Conselheiros do CPCE Norte conhecendo a Belagrícola

A última reunião dos membros do conselho do CPCE Norte foi realizada na Belagrícola uma empresa brasileira com sede em Londrina, que tem a sua missão e visão pautada nas pessoas com pilares na pesquisa e inovação, ética profissional, ambiente que contribuem para a governança corporativa. Essa é uma das ações do planejamento anual em realizar as reuniões em formato itinerante prestigiando e conhecendo melhor as organizações que participam do conselho.

Fomos recepcionados por Beatriz de Morais Leite - Analista de Responsabilidade Social SR e Paola dos Santos Moia - Assistente Administrativo, que nos apresentaram a história da organização, desde a sua fundação em 1985 por João Colafatti, o início da operação de grãos em 1996, a inauguração da unidade de beneficiamento de sementes em Tamarana em 2006, até os dias atuais o qual foi firmada a parceria estratégica com Pengdu abrindo ainda mais as portas da empresa para o mercado internacional.   

“A Belagrícola se destaca entre os maiores distribuidores de insumos agrícolas e comercializadores de grãos do Brasil e se consolida a cada ano como uma das principais provedoras de soluções para produtores rurais nos estados do Paraná, de São Paulo e Santa Catarina. Com 52 pontos de revenda, 58 unidades de recebimento (próprias e de terceiros), capacidade estática de estocagem de 1,5 milhão de toneladas de grãos, 8.319 clientes, mais de 1.200 colaboradores e R$ 8,1 bi de receita líquida, a Belagrícola segue ampliado suas atividades para o mercado internacional.” Relatório de Sustentabilidade 2022.

Nas ações do eixo social do ESG para o público interno são ofertadas capacitações e desenvolvimento profissional, bem projetos e ações que contribuem para a saúde e bem-estar pessoal. Além do investimento em ações de inclusão, segurança do trabalho e fortalecimento da liderança feminina e uma ampla oferta de concessão de benefícios como; PPR, Previdência Privada Day Off aniversário e por tempo de casa, benefício flexível, convênios com instituições de ensino dentre outros. No ano de 2022 foram destinados R$ 875.794,10 às instituições comprometidas com o bem-estar e o desenvolvimento social de comunidades no Paraná e em São Paulo além das ações realizadas no Programa de Voluntário interno.

E para fortalecer o relacionamento com as comunidades realizam o Programa Canora: que oferece a adolescentes em situação de vulnerabilidade social atividades teóricas e práticas de musicalização. Já o Programa Integrar tem como objetivo é qualificar jovens surdos e deficientes auditivos para o ingresso no mercado de trabalho em parceira com o Instituto Londrinense de Educação de Surdos, que acompanha o processo seletivo e comunicação com as famílias; e a Guarda Mirim de Londrina, que participa no planejamento dos cursos e na aplicação do conteúdo programático. A inclusão dos egressos no time é acompanhada por um educador responsável e por um gestor–formado em curso de Língua Brasileira de Sinais (LIBRAS) para a comunicação com o seu novo colaborador.

Enquanto premiações a Belagrícola em 2022 foi reconhecida no Great Place to Work (GPTW); 228ª posição do ranking do jornal Valor Econômico; 39ª posição no ranking com as maiores empresas do agronegócio brasileiro nos dados apurados pela Forbes; no Prêmio SESI ODS com os projetos Canora e Integrar, diretamente ligados aos ODS 3 (Saúde e bem-estar) e 8 (Trabalho decente e crescimento econômico), dentre outras.

Foi possível observar que empresa realiza ações em toda sua cadeia de valor fortalecendo os seus stakeholders, assim fica evidente que a parceria é um eixo fundamental na Belagrícola. Suas estratégias sustentáveis são pautadas na perenidade dos negócios em todos os seus eixos: saúde financeira; atenção com stakeholders, tendências, leis e regulamentações; uso eficiente dos recursos e boa gestão da cadeia de valor; construção de reputação e propósito; inovação; otimização dos impactos e equilíbrio na relação com o planeta e as pessoas.

Para conhecer um pouco mais acesse: https://belagricola.com.br/