Sindivest dá início às negociações da Convenção Coletiva

Sindicato busca atender às necessidades dos trabalhadores dentro da realidade das empresas

O Sindivest deu início às negociações da Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) com vigência até 2012. A cláusula mais importante nas negociações com o Sindicato dos Trabalhadores nas Indústrias do Vestuário de Curitiba (Sitravest) é a que trata do índice de reajuste salarial. No final de agosto, uma nova reunião foi realizada. "Estamos trabalhando com a maior boa vontade para encontra um denominador comum que seja útil para todos", afirma o presidente do Sindivest, Ardisson Naim Akel. "Nossa preocupação é atender da melhor forma possível aos anseios dos trabalhadores, mas dentro da realidade, afinal, não podemos perder a competitividade ou realimentar um processo inflacionário", continua.

Na CCT anterior, o reajuste concedido teve o percentual de 5,79%. O piso salarial ficou acertado em R$ 550 para auxiliares de serviços gerais, como serventes, office boys e zeladores; R$ 578,60 para auxiliares de produção, entre eles auxiliar de corte, auxiliar de passadoria, empacotador, arrematador e auxiliar de serigrafia; R$ 607,20 para operadores de máquina; R$ 653,40 para costureiro profissional; e, para os cargos de criação e desenvolvimento de produto, compreendendo estilistas, modelistas e encarregados de produção, o piso passou a ser R$ 877,80.