SINDIMETAL PONTA GROSSA

Sindicato das Indústrias Metalúrgicas, Mecânicas e de Material Elétrico de Ponta Grossa

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Sindimetal realiza reunião de planejamento estratégico

Aumento da arrecadação, estruturação organizacional, crescimento perante o setor e outras instituições estão entre os tópicos discutidos

clique para ampliar Planejamento estratégico traçou metas para o sindicato. (Foto: Sindimetal PG)

No dia 20 de agosto, o Sindimetal Ponta Grossa realizou sua reunião de planejamento estratégico, o primeiro da nova diretoria. Participaram seis membros da diretoria e o economista do Departamento de Desenvolvimento da Fiep Jerri Adriani.

Na reunião, os participantes acertaram as ações e projetos que vão ganhar a atenção do Sindicato nos próximos meses, como a busca de novos associados, divulgação de ações e a prestação de novos serviços. Conheça, a seguir, um pouco mais essas iniciativas:

Arrecadação - O Sindicato deve investir no aumento da arrecadação, com ações para atrair mais associados e aumentar a taxa de ocupação dos imóveis de propriedade do Sindicato. Para tal, ficou acertado na reunião que será feita uma apresentação do Sindimetal direcionada a empresas, que serão selecionadas por meio de pesquisa, de acordo com a região e o porte da indústria. Também devem ser programados cafés da manhã para que representantes das empresas conheçam o Sindimetal. Além disso, outra ação que foi discutida, e que já está em fase de estudos é a ampliação do Sindicato.

Representatividade - Outro objetivo debatido na reunião foi o posicionamento do Sindicato perante o setor e outras instituições. O Sindimetal pretende fortalecer suas relações com o poder público, com outros sindicatos e outras instituições. A ideia é agendar visitas nas quais um representante do Sindicato possa divulgar o trabalho do Sindimetal.

Estrutura - A terceira estratégia estabelecida na reunião foi a estruturação organizacional, que deve ser realizada com a elaboração do cronograma institucional e com a avaliação da necessidade de ampliação do quadro funcional. Esta ação deve acontecer com uma reunião de diretoria para a formatação do organograma e avaliação de contratação de pessoal, de acordo com as atividades.

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