clique para ampliar>No Brasil foram submetidos 227 projetos e selecionados 179 (Foto: Inova Talentos)

A primeira edição do Inova Talentos recebeu mais de duzentos projetos inovadores de empresas. O programa busca estimular a indústria brasileira a manter-se competitiva, diversificada e inovadora, acreditando que é o caminho para o desenvolvimento sustentado do país. Os projetos selecionados serão desenvolvidos por estudantes do último ano de graduação, recém-formados ou profissionais com título de mestre. A iniciativa do Instituto Euvaldo Loudi (IEL) e do Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico (CNPq) tem como objetivo ampliar o número de profissionais qualificados envolvidos com a inovação no setor industrial. O programa prevê investimentos de R$ 56 milhões até 2016, para atender as demandas em inovação das empresas.

As propostas foram avaliadas por uma comissão julgadora e o resultado final foi divulgado no dia 28 de janeiro, com um total de 179 projetos aprovados e 117 empresas selecionadas de 20 estados, sendo 19 projetos no Paraná. Os estados que lideraram em aprovação de bolsas foram a Bahia (51), seguida por Rio Grande do Sul (47) São Paulo (44), Santa Catarina (32) e Amazonas com (24). O estado do Paraná ficou em 6º lugar.

As empresas que tiveram projetos aprovados receberão bolsistas pagos pelo CNPq, que vai investir R$ 29 milhões nas bolsas.Foram aprovadas 272 bolsas para profissionais do último ano de graduação, recém-formados ou mestres que vão atuar no desenvolvimento dos projetos de pesquisa e inovação. Ao longo de 12 meses, esses bolsistas vão receber capacitação, tutoria e acompanhamento do IEL, além de concorrer a uma missão internacional de negócios. Cada empresa podia solicitar até três bolsistas.

clique para ampliar>Projetos buscam a inovação no setor industrial (Foto: Divulgação)

O coordenador da área de inovação do CNPq, Cimei Borges Teixeira, ressaltou que o programa reforça a cultura da inovação dentro das empresas e tem muitos benefícios. “É ótimo para o bolsista, que vai ter a oportunidade de ser introduzido em um projeto de inovação, e também para a empresa, que vai ter a proposta desenvolvida com o auxílio do Sistema Indústria”, concluiu.

O diretor de inovação do Ministério do Desenvolvimento, Indústria e Comércio Exterior, Marcos Vinícius, participou da avaliação dos projetos e elogiou as ideias apresentadas. “Surpreendeu pela qualidade e pelo equilíbrio entre pequenas e grandes empresas”, afirmou.

Entre as empresas contempladas pelo Inova Talentos no Paraná estão empresas parceiras dos projetos desenvolvidos na Articulação das Rotas Estratégicas para a Indústria Paranaense, uma prática do Sistema Fiep desde 2009,realizada através dos Observatórios Sesi/Senai/IEL e demais instituições pública e privada que em conjunto procuram concretizar ações estratégicas para a indústria paranaense, entre os setores está o de metal mecânica.

Acreditando no objetivo do programa, de selecionar, capacitar e inserir no mercado profissional para exercerem atividades de inovação, no setor metal mecânico, as empresas Neodent, Renault do Brasil, Siemens e Bosch tiveram projetos aprovados. Empresas inseridas no grupo de articulação do Setor Metal Mecânico da Rota Estratégica do Setor Metal Mecânico.

Confira a lista das empresas selecionadas na página do Inova Talentos.

Fonte: Observatórios