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Sesi cria programa de coaching para empresários e trabalhadores

Sessões serão realizadas durante 12 meses com consultas individuais mensais e encontros coletivos a cada três meses

clique para ampliar clique para ampliarAção voltada a empresários, executivos e trabalhadores pretende despertar nos participantes a necessidade de mudança (Foto: Mauro Frasson)

O Sesi Paraná, em parceria com a Diretoria de Relações com Sindicatos e Coordenadorias Regionais da Federação das Indústrias do Estado do Paraná (Fiep), lançou no dia 28 de julho o programa Melhoria na Qualidade de Vida de Empresários e Trabalhadores das Indústrias. O objetivo é propiciar aos participantes conhecimentos referentes à gestão de seu orçamento, por meio da técnica de coaching, onde o indivíduo desperta seu potencial com a ajuda de um consultor para atingir os objetivos financeiros estabelecidos por ele mesmo. Para o diretor-superintendente do Sesi, José Antonio Fares, esta ação aponta para uma quebra de paradigma. "Quando se fala em qualidade de vida, pensa-se em lazer, mas a qualidade de vida é o dia-a-dia, que inclui o aspecto financeiro", observa.

As sessões de coaching serão realizadas no período de 12 meses, em que os participantes terão consultas individuais mensais, com foco nas finanças pessoais de cada um, e encontros coletivos a cada três meses. Segundo Carlos Eduardo Guimarães, consultor assistente da G9 Investimentos, responsável por ministrar o curso, o objetivo do programa é levar conhecimento para a vida privada do indivíduo para que, a partir daí, este conteúdo seja assimilado também na vida profissional. "O sucesso depende do interesse. O coaching é diferente da consultoria, pois desperta no participante o entendimento da necessidade de mudança", explica.

Aprovação - A proposta agradou a gerente executiva do Sindicato da Indústria de Reparação de Veículos e Acessórios do Estado do Paraná (Sindirepa-PR), Rosângela Damasceno. Segundo ela, as empresas representadas pelo Sindirepa são, em sua maioria, microempresas, com uma média de seis funcionários cada uma, onde não há um profissional responsável unicamente pelo controle financeiro dos estabelecimentos. O objetivo da executiva é multiplicar os conhecimentos obtidos ao longo do programa junto aos seus associados. "A partir do momento em que apresento para o meu associado este produto e acompanho junto com ele o resultado, ele passa a confiar mais em mim.", avalia.

Também o presidente do Sindicato das Indústrias de Fiação e Tecelagem no Estado do Paraná (Sinditêxtil-PR), Marcelo Surek, acredita que a iniciativa poderá auxiliar, principalmente, os microempresários a aprimorar sua gestão financeira. "Geralmente, estes empreendedores fazem a própria gestão. Este curso vai ajudar o profissional a se organizar. Disciplina pessoal é muito importante e ter uma ferramenta técnica nesse sentido facilita bastante", diz

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